Procédé de positionnement
A. Dans le cas d’un projet de transition professionnelle, le positionnement préalable est un bilan de
vos compétences, vos acquis, et vos expériences qui permettent d’évaluer votre niveau afin de vous
proposer un parcours de formation « sur mesure ».
Déroulement
1. Un questionnaire d’entrée qui porte sur :
Renseignements d’ordre général
Nom / Prénom | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Coordonnées | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Expérience(s) professionnelle(s) | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Prescripteur | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Financeur | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Projet de l’apprenant
Objectif professionnel | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Motivation pour suivre la formation par rapport au projet professionnel | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Attente vis à vis de la formation et motivation
Attente | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Motivation(s) | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Disponibilité pour la formation
Temps consacré à l’apprentissage | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Périodes, horaires, journées pour la formation | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
Expérience(s) | …………………………………………………………………………………………………………………………….. |
- Une évaluation en situation de conduite (voir « procédé d’évaluation avant la formation »)
- Un compte rendu de l’évaluation ainsi qu’un devis détaillé et un programme de formation vous sont
transmis.
B. Dans le cas d’utilisation du CPF pour obtenir un permis de conduire de la catégorie B.
Cette possibilité implique cependant deux conditions d’éligibilité :
– Que l’obtention du permis de conduire contribue à la réalisation de votre projet professionnel ou à
favoriser la sécurisation de votre parcours professionnel ;
– Que vous ne faites pas l’objet d’une suspension de permis de conduire, d’une interdiction de solliciter
un permis de conduire ou d’une récupération de points.
Déroulement
- Remplir une attestation sur l’honneur, attestation fournie sur le compte CPF et transmise à
l’organisme de formation qui s’engage à la conserver 5 ans (annexe 1) - Faire une évaluation en situation de conduite (voir « procédé d’évaluation avant la formation »)
- Un compte rendu de l’évaluation ainsi qu’un devis détaillé et un programme de formation vous sont
transmis.